這是一場思想的饕餮盛宴，商界大咖齊聚12場精彩論壇;

　　這是一場愉快的歡迎儀式，2000余位企業家共迎新時代;

　　這是一場狂歡的告別，告別過去一年的成就和遺憾，一切歸零輕裝上陣;

　　這是一場溫馨的跨年家宴，家人們齊聚一堂喜迎新年……

　　“春風又來——企業家的新時代”2018正和島新年論壇暨新年家宴于12月30日至1月1日在珠海橫琴盛大舉行，兩千多位來自全國各地的領袖企業家歡聚橫琴，共享思想與創新榮耀的盛宴。

　　2018年是中國改革開放40周年，十九大又為中國未來發展繪就了新藍圖，在全新的歷史起點上，中國企業家進入了新時代，迎來了最好的發展機遇，如沐春風。

　　企業家是企業的靈魂，是創新的主體，是改革的重要力量，是推動社會發展的生力軍。這是一個風起云涌的時代，也是一個英雄輩出的時代，感受徐徐春風之余，企業家更要明確方向，乘風破浪，不負時代使命，不負歷史厚望，做新時代的實干家。

　　以下為企業家們在本次論壇“企業家的新時代”中的精彩分享。

　　正和島創始人兼首席架構師劉東華：真正的企業家從來不怕高的要求，只怕荒唐得令人啼笑皆非，甚至捶胸頓足的要求。十九大以后，自上而下，自下而上，企業家提出的雖然會是越來越高的要求，但一定會是越來越對的要求。高的要求只會提給英雄。

　　正和島首席經濟學家、民進中央經濟委員會副主任王林：對于企業家來說，需要考慮兩個問題：一個是風險在哪里，一個是動力在哪里。第一個風險是金融風險，中央在抑制資產泡沫方面采取了一系列的有力舉措;第二是債務風險：個人債務、企業債務、政府債務;第三個是金融秩序規則沒有跟上，對比特幣、對區塊鏈的研究都要進一步加深、加快相關規則的制定。動力則是“退二進三”，“退二”即退出傳統制造業、房地產業;“進三”即進服務業、現代制造業、戰略新興產業。

　　正和島廣東島鄰機構主席、金蝶國際軟件集團有限公司董事會主席兼首席執行官徐少春：金蝶這幾年來取得的進步，得益于一個字就是“新”，“新”在甲骨文里意味著破舊立新，代表創新。我今天又想到另外一個字，也是心，內心的“心”。假如沒有心上的每天進步，就沒有事上的持續創新。假如沒有心上的垂直攀登，就沒有事上的顛覆式創新，所以新和心其實原本一體。

　　正和島企業服務聯盟主席、紅圈營銷CEO劉學臣：總結剛剛過去的2017年，無論是中國企業、企業服務廠商還是正和島企業服務聯盟，都是在曲折中前進，2018年企業服務將真正迎來發展的春天。在紅圈營銷服務客戶的過程中，真正感受到了中國企業對企業服務的需求越來越強烈。中國經濟、中國企業未來一定會走向數據驅動發展，但目前大多數企業在數據運營上還是“裸奔”，還是用人力來解決發展問題，幫助中國企業建立數據智能運營系統，是企業服務廠商的價值所在?！熬拖衩總€人都有自己的骨骼、肌肉和神經系統，企業也應該有自己的工作流、信息流和數據流，數據流就是企業決策的智能神經系統?！痹诮洑v了200年的工業化時代和40年的信息化時代后，美國的企業服務到今天已經發展的非常成熟。隨著市場需求的進一步釋放，中國的信息時代、企業服務時代將在未來10年內完成。而作為國內企業服務領域的創新平臺，正和島企業服務聯盟將努力為企業和企業服務廠商搭建信任交易平臺，集合國內最優秀的企業服務廠商，為企業提供解決方案和系統工具，幫助企業成長。

　　正和島浙江島鄰機構榮譽主席、吉利控股集團有限公司董事長李書福：改革開放40周年了，春風又來，但現在還是存在不少社會問題：一是個人隱私保護和信息安全問題;二是生態失衡、環境危機問題;三是個人健康和自身安全問題。解決這些問題就是我們的商業機會。我們通過汽車來解決這三個問題，現在汽車的主流大方向是電氣化、智能化、人性化，這也是我們正在踐行的。

　　格力電器股份有限公司董事長董明珠：企業需要的是公平的環境，只有公平的環境才可以產生有追求、有夢想、有創新的競爭力，這也是對企業最好的保護。如果一個企業沒有創新，即使不用交稅，也未必能發展得好。只有產品能滿足用戶，能改變別人生活、帶來全新享受的時候，你才有市場和競爭力。而不是因為稅收減少，就有了競爭力。

　　正和島安徽島鄰機構榮譽主席、科大訊飛股份有限公司董事長劉慶峰：十九大報告中明確提到了互聯網、大數據和人工智能;2017年11月習總書記在亞太經合組織大會上提到的人工智能和量子科學;11月15日，國家正式宣布了新一代人工智能的四大平臺。我們可以看到，人工智能已經不是一個簡單的、概念上的熱點了，而是上升為國家已具體明確的行動指南和規劃綱要。